湖北日报   2005.7.4   NO:A1版

    本报讯 截至6月底，荆门市通过实施社区党员“安家工程”，6127名游离于党组织之外的党员安家落户，为第二批党员先进性教育活动的开展打下了良好的基础。

    据荆门市委书记袁良宽介绍，因企业改制、停产、破产、关闭等因素，部分离退休党员、下岗失业的党员以及外出外来的流动党员，长期与组织失去联系。针对这一问题，市委提出，哪里有党员，哪里就有组织；哪里有组织，哪里就有隶属关系；哪里有隶属关系，哪里就有活动，力争不让一个党员与“家”失去联系。

   去年底，一场“组织找党员”活动在荆门市兴起。三级联动，逐级落实，社区建联系专班，对外出党员由支部指派党员为联络员联系，流动党员填写流动登记表，做到就业现状、工作单位、家庭状况、经济收入“四清”各社区向先进性教育办公室一天一报查找结果，随时掌握动态。

    东宝区采取让在家党员包联系外出党员、让党员家属包联系流动党员，请党员亲戚包联系下落不明党员的“三包”方式找党员。原荆门硫铁矿因改制关闭，42名党员下岗，其住所布4县市14个乡镇，“社会人”原矿长陈中才行程千里，两次找到这些党员，督促他们与党组织取得了联系。荆门市金牛公司26名5年没过组织生活的下岗党员，全部转入东宝区泉口街大桥社区，并成立了该市第一家社区党员活动中心。

    5月27日，由荆门市组织部创建的我省首家“流动党员阳光驿站”启动。来自黑龙江的王兴江深有感触地说：“党员阳光驿部使我有找到了家的感觉，圆了我十年梦寐以求的夙愿”。对于本地外出的党员，荆门采用网上安“家”法。葛洲坝水泥厂职工张德勇辞职后到越南家公司打工，其组织关系落脚点泉口社区党总支，通过网络为他安了“家”党费由家人代交，学习在网上传阅。

    荆门市委划拔专项经费，落实专门场地，健全合项制度，保证社区新成立的党组织正常开展活动；落实帮扶措施，帮助党员解决实际困难，体现组织关怀，提高党员参加学习教育活动的自觉性。